Brève présentation du CNONGD

 1.   Historique et création

Le besoin de regroupement et de concertation tant au niveau national que provincial a été ressenti avec l’émergence des organisations volontaires de développement qui ont commencé, au début des années 1980, un processus de mise en place d'une plate forme nationale devant servir de cadre d'échange et de concertation. Grâce au concours du PNUD et du Ministère du Plan, plusieurs rencontres des ONGD ont été possibles. Les principales dates sont

• Juillet 1985, la première Table Ronde des ONG de développement tenue à Kinshasa ;
• 1987, l’atelier de Mbanza Ngungu qui avait proposé un accord cadre Gouvernement – ONGD;
• Décembre 1987, la Table Ronde de Kinshasa au cours de laquelle a été créé le Comité Technique de Suivi ayant pour mandat la structuration du mouvement ONGD ;
• Décembre 1990, la grande concertation nationale des ONGD à Kinshasa ayant consacré la création du Conseil National des Organisations non Gouvernementales de Développement (CNONGD) le 20 décembre 1990.

Le Conseil National des Organisations Non Gouvernementales de Développement, CNONGD en sigle, est un réseau des ONG de Développement de la République Démocratique du Congo. Il est créé le 20 Décembre 1990. A ce jour, il compte en son sein 565 ONGD membres réparties à travers le pays et regroupées dans des Conseils Régionaux (Provinciaux) des ONGD, CRONGD en sigle.

Au niveau de chaque CRONGD, le regroupement des membres se fait par thématique et par localisation géographique. C’est ainsi que nous retrouvons au sein du réseau des collectifs géographiques (pour des organisations qui évoluent dans un même rayon qui peut être un territoire ou deux compte tenu de la proximité) et des collectifs thématiques (pour des organisations qui travaillent sur le même thème dans un rayon assez réduit comme dans le cas des collectifs géographiques). Ce système a l’avantage de favoriser des échanges rapprochés entre membres et de favoriser la synergie.

Le CNONGD a son siège à Kinshasa sur l’avenue Fayala, numéro 3, Quartier Mombele dans la Commune de Limete en République Démocratique du Congo.

2. VISION

« Le CNONGD est un réseau fort, compétitif, dynamique et partenaire des Institutions publiques de la RD Congo, qui rêve d’une Société au sein de laquelle les populations sont en mesure de satisfaire leurs besoins fondamentaux, influencer les décisions politiques, participer réellement à la gestion de la cité, pratiquer l’approche genre, grâce à l’accompagnement des ONGD bien organisées et structurées ».

3. MISSION

« La mission du CNONGD est de promouvoir la bonne gouvernance et le développement local en RD Congo. A ce titre, il promeut l’éthique et la transparence, assure le respect des règles, ainsi que des tâches et des fonctions ».

4. VALEURS ET PRINCIPES

L’ensemble des ONGD membres du réseau partage une éthique et les valeurs communes, en matière de programmes de développement et d’accompagnement des populations cibles à l’autopromotion.

• Valeurs morales : Intégrité, Solidarité et Loyauté
• Valeurs démocratiques : Équité, Transparence, Tolérance, Participation, Alternance.
• Principes : Capacité à se remettre en cause, Promotion du Genre, Culture de l’excellence.

5. OBJECTIFS INSTITUTIONNELS

Pour accomplir sa mission, le CNONGD se fixe les objectifs institutionnels suivants:

• Assurer la promotion et la défense des intérêts du réseau, notamment la promotion et la protection du label «ONGD»;
• Assurer la mobilisation des ressources;
• Développer au sein du réseau une culture d’excellence dans le plaidoyer, le lobbying et la gestion des ressources;
• Renforcer la dynamique de la société civile pour le rétablissement et le maintien de la paix et de l’Etat de droit en RD Congo;
• Promouvoir l’intégration de l’approche «genre» au sein du réseau et dans la société globale;
• Susciter et renforcer la recherche action, ainsi que la capitalisation des expériences;
• Améliorer la communication à l’intérieur et à l’extérieur du réseau.

6. DOMAINES D’INTERVENTION

Dans son travail d’appui aux ONGD et Conseils Régionaux des ONG de Développement (CRONGD), le CNONGD intervient actuellement dans les domaines suivants, lesquels sont les domaines de son expertise :

• Appui à la recherche-action et à la capitalisation;
• Communication et information;
• Formation;
• Police du réseau (sauvegarde du label du Réseau);
• Plaidoyer et lobbying;
• Promotion du genre;
• Participation et appui à la dynamique de la Société Civile;
• Promotion du mouvement paysan:
• Appui-accompagnement aux activités de développement durable au niveau de la base;
• Prévention, gestion et résolution des conflits;
• Mobilisation des ressources.

7. PRINCIPAUX AXES DE TRAVAIL

Sept principaux axes de travail ci-après ont été retenus. Il s’agit de :

• Accaparement des terres et souveraineté alimentaire;
• Décentralisation, Gouvernance et Élections locales;
• Budget de l’État (processus participatif), responsabilisation sociale et droits Socio-économiques et culturels (DESC);
• Réchauffement climatique et développement agricole;
• Renforcement des capacités (techniques, organisationnelles et managériales) et dynamique de réseautage;
• Paix durable et résolution des conflits;
• Gouvernance minière et développement agricole.

Le CNONGD est membre des réseaux régionaux tels que REPONGAC , pour l'Afrique Centrale, et SADC-CNGO, pour l'Afrique Australe, et internationaux tel que FIP. Il a participé à la campagne BEYOND 2015 dont il est le Coordonnateur pays (RDC) pour la partie Société Civile.